16 年 2022 月 XNUMX 日图书馆董事会定期会议

请注意，图书馆董事会的所有会议均开放给公众亲自出席。出于关爱，也欢迎所有来宾通过 Zoom 在线参加本月的董事会会议。

通过电话加入： (301) 715-8592 （网络研讨会 ID： 898 0299 7675)

12:00 – 中午

使用“向董事会提交评论”链接向董事会发送公众评论。会议期间，也欢迎您通过 Zoom 的问答功能提交评论。您的意见将在董事会会议期间的指定时间宣读。

1. 会议记录的批准 的：
   1. 5年17月22日董事会例行会议
2. 通信
3. 暂时中止该规定的动议
4. 财务委员会报告 （主席 Seifullah 先生）
   1. 接受 1 月份礼物的决议（附件 XNUMX）
   2. 授权董事谈判并签订天然气合同的决议，该合同将在当前合同到期后生效（附件2）
   3. 2022 年拨款第六修正案（附件 3） 
   4. 接受俄亥俄州立图书馆为俄亥俄州盲人和印刷品阅读障碍者图书馆 (OLBPD) 提供资金的决议（附件 4）
   5. 授权与 Royce Security Services, LLC 签订安全服务协议第一修​​正案的决议（附件 5）
   6. 接受俱乐部网络资助罗克波特青少年技术中心的决议（附件 6）
   7. 克利夫兰公共图书馆基金会通过的接受西储历史学会资助非裔美国人历史调查的决议（附件 7）
   8. 接受匿名捐赠者捐赠支持青年学者学院的决议（附件 8）
   9. 克利夫兰公共图书馆基金会早期识字计划通过的接受布鲁宁基金会拨款的决议（附件 9）
   10. 财务官员的报告（报告 A）
   11. 投资报告（报告 B）
   12. 会议和差旅费用报告（报告 C）
   13. 所有供应商支出报告（报告 D） 
   14. 关于 Hough、Jefferson、West Park、Woodland、Central Distribution Facility、Lorain、Eastman、MLK Jr. 和 Brooklyn 业主应急基金支出的报告（报告 E）
5. 人力资源委员会报告 （海尔斯顿先生，主席）
   1. 定期就业报告（附件 10）
6. 社区服务委员会报告 （主席 Corrigan 先生）
   1. 每月活动报告（报告 F）
   2. 建筑状态更新 （FMP 更新）
   3. 宣传工作组更新
   4. 基金会更新
   5. 多元化、公平和包容性更新
7. 老生意
8. 新生意
9. 主席报告
10. 董事报告
11. 公开评论
12. 执行会议
13. 休会